一、 高度重视党建工作，加强服务保障功能

1、贯彻落实党的十九大及省第十一次党代会精神的理论宣讲，做好全国高校思想政治工作会议精神的学习贯彻等重点工作，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，持续巩固“两学一做”学习教育成果。

2、认真抓好省委巡视组反馈建议的整改落实工作，紧紧围绕学校“双一流”建设的目标任务开展党建工作，着力增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性和战斗性。

3、加强领导班子和学院管理干部队伍建设，做好学院领导班子的配备工作以及学院中层干部的选拔和人才储备工作。

4、积极开展教职工思想政治工作，坚持和完善学院党委中心组学习制度、党员组织生活制度、教职工政治学习制度，确保学习质量和效果。

5、加强基层组织建设工作，做好支部分类定级工作，制定学院党员组织生活实施方案，做好登记备案，党委委员定期检查组织生活开展情况，年终总结考核，并与支部书记待遇挂钩。

6、加强党员队伍建设，深入学习党章党规，着力建设一支素质优良、结构合理、作用突出的党员队伍。

7、继续抓好党风廉政建设和反腐败工作，加强教职工队伍倡廉，推进廉政建设与教学管理深度融合，为学院的改革和发展提供有力的政治保证。

8、积极发挥学院师生和工会、共青团、教代会、学生会、学生社团、民主党派在民主管理、民主监督中的重要作用。

二、深入推进教学改革，进一步提高教学质量

1、完善修订人才培养方案和课程体系，提高专业主干课程和实践课的质量，以提升创新能力为重点，培养具有创新能力的教学研究型艺术人才。

2、加强本科生导师制，切实做好本科生导师的任职、管理及考核等工作。

3、制定关于加强完善教学管理、规范教学秩序的系列规章制度，使教学管理工作更加规范化和制度化。

4、加大教学经费投入，从教学基础设施建设、师资引进、扩大国际国内学术交流、鼓励教学创新等方面进行改善和加强，最大限度上努力满足学院教学运行和改革的需要。

5、强化本科教学管理督查力度。坚持学院领导干部听课、教研室主任听课、同行评价、学生听课制度，探索学院教学督导工作机制，完善教学巡查制度，扩大教学信息的反馈渠道。

6、邀请相关领域专家来我院进行学科建设指导及学术讲座；进一步提高我院专业教师教学能力和学术研究水平。

三、加强教师队伍建设，完善教职工考核机制

1、积极推荐教师参加各类交流、培训和学习，鼓励教师在教学外进行教育研究，提升教师的综合素质和教学能力。

2、加大高职称人才的引进力度，支持和鼓励学院教师提升职称、学历和学位，进一步优化学院师资队伍结构。

3、深化绩效考核机制，建立适应学院发展的绩效工资分配制度，形成公平、竞争、高效的激励机制。

4、完善教职工年度考核工作，优化考核方式和内容，激励和促进教职工不断成长进步。

四、加强学生管理工作，促进学生全面发展

1、提升大学生思想政治教育质量 ，积极开展理想信念教育、爱国主义教育、感恩教育、社会公德教育和成长成才教育，立足于学生所学专业开展具有特色的主题活动，调动学生的积极性，促进学生健康成长成才。

2、健全大学生创业教育管理体制与机制，积极开展创业教育与实践，广泛组织大学生参加暑期社会实践活动，加大创新创业教育和指导建立创业实习基地，提升学生的实践能力。

3、推进学生日常行为量化考评，除专业学习考评外，还注重考评学生日常行为表现、参加各类活动、担任学生干部等方面的表现，并与学生评优评奖挂钩。

4、加强学生艺术实践和社会服务活动。建立社会服务平台，鼓励学生将专业技能应用于舞台实践、舞蹈艺术传播，提升服务社会能力。

5、加强社团建设和班团建设，积极开展各类社团、班团主题活动，让学生在活动中自我管理和服务，并受到教育，提升学生的综合素质。

五、高度重视科研工作，提升科研水平

1、积极申报各类科研课题，督促教师发表学术论文，加大对科学研究的经费投入，以科研促发展，以科研促教学，提高教师学术水平。

2、完善科研奖励办法，完善科研考核机制，进一步调动教师投入科研工作的积极性。

3、开展学术科研讲座，开阔教师学术视野，提升教师科研能力。

4、支持师生开展艺术采风等活动，为教学科研和创作积累素材。

六、进一步打造学院社会影响力

1、积极选拔和鼓励学院师生作品参加国际国内各项比赛、展演，学院给予经费支持，力争取得良好成绩。

2、积极推行艺术实践与课堂教学相结合的实践教学模式，进一步筛选和建立符合学院专业人才培养需要的社会服务基地、学生实习基地。

3、积极参加国际国内大型文艺晚会演出、艺术交流等。

一、 继续巩固“两学一做”学习教育成果

坚持标本兼治，聚焦专项抓整改，从严从实解决学院领导干部中存在的为民、务实、清廉及工作作风等方面存在的问题，根据整改建议，按时按质按要求完成整改任务，着力打造求真务实、改革创新、公正廉洁的领导干部队伍，为建设高水平特色学院奠定坚实的政治基础和坚强的组织保证。

二、 认真做好大学生思想政治教育和心理排查工作

积极开展心理主题班会、心理健康月系列活动、新生心理普查工作，及时对有心理问题的学生进行疏导和干预。认真开展个体与团体心理辅导，进一步规范学院心理辅导站建设，强化危机干预和危机管理机制和措施，继续做好大学生心理素质训练营工作，加强理论研究和实践探索，推动我院心理健康教育再上新台阶。

三、 做好本科教学专业审核评估工作

以迎接本科教学审核评估为重点，以评促建、以评促改、以评促管、评建结合，学院成立评估专家组，审阅各专业、各部门本科教学数据分析报告、审查各专业自评报告，总结凝练学院的办学特色，巩固学院的办学优势，查找教学工作中存在的问题和不足，提出进一步改进教学工作、深化教学改革、规范教学管理、提高教学质量的意见和建议，确保学院迎评创建工作目标的如期顺利实现。

四、 围绕“双一流”建设，提高人才培养质量

重视研究生、本科教育管理和教学改革，规范教学环节，提高舞蹈专业主干课程和实践课的质量，聘请优秀的校外学者开展讲学与讲座，为更多的学生提供在国内外高水平大学进行联合培养、实习考察、互访交流等机会，鼓励研究生、本科生参加各类国际竞赛，为学生提供多样化的学习提高机会。

五、做好安全稳定工作，强化安全稳定工作责任制

认真落实安全稳定工作责任制，建立健全安全稳定工作预警机制以及突发事件处置机制。加大安全检查和安全隐患排查力度，严格执行日检查、周检查、月检查工作制。高度重视重大节日、纪念日和特殊时期学院的安全稳定，并做好值班工作。开展安全知识讲座、应急疏散演练，增强师生安全意识。

工作

计划

围绕学院发展大局，进一步夯实党建基础工作

具体

措施

1、认真抓好省委巡视组反馈意见的整改落实工作，紧紧围绕学校“双一流”建设的目标任务开展党建工作，着力增强党内政治生活的政治性、时代性和战斗性。

2、加大在中青年骨干教师中发展党员工作力度，不断优化党员队伍结构，注重把在教学、科研、管理工作中表现优秀的中青年骨干教师列为培养发展的重点对象。  

3、进一步做好党委委员联系支部工作，督促和指导支部开展好组织生活，严格实行党委委员每学期为支部上1次党课的制度。

4、做好支部“三分类三升级”工作，年初各支部自评并提出整改方案，促进支部找准问题，加强整改，不断进步。

5、严格落实“三会一课”制度，规范党支部工作手册填写，每年对各支部工作手册进行一次抽查，并将检查情况作为各支部年度考核、评优表彰的重要依据。

6、做好创新组织生活立项项目的申报和结题工作。要求各支部积极申报创新组织生活项目，并做好结题工作，确保创新组织生活质量。

7、加强支部建设和党员作用发挥。各支部年底开展民主生活会和民主评议员，进一步加强支部的凝聚力和战斗力，充分发挥党员的先锋模范作用。

8、抓好学生党员日常教育管理。认真开展入党积极分子、预备党员的教育考察、毕业生党员教育、预备党员集中教育培训；各支部积极开展形式多样、寓教于乐的主题教育活动。

9、积极拓展党员教育管理新渠道。所有党员必须使用“共产党员”、“天府先锋”微信公众号、“川师先锋”APP，将党性修养、党的理论学习、党员互助交流、先锋模范作用发挥等融入全院师生学习工作生活中。

10、认真完成学校党委布置的各项工作。

工作

计划

进一步加强师生思想政治工作，增强学院凝聚力

具体

措施

1、扎实做好贯彻落实党的十八届六中全会及省委十届九次全会精神，认真做好党的十九大及省第十一次党代会精神的学习宣传和贯彻落实，深入学习贯彻习近平总书记在全国高校思想政治工作会议的重要讲话和省委高校思想政治工作会议精神, 促使党员干部自觉把思想和行动统一到贯彻中央的精神上来。

2、坚持和完善学院党委中心组学习制度、党员组织生活制度、教职工政治学习制度，确保学习质量和效果。

3、深入联系学院教研室、办公室，做好与学院中层干部、教职工的谈心谈话工作。

4、积极拓展学院宣传工作渠道，加强宣传工作力度，完善新媒体建设，充分挖掘学院在党建工作、教学管理、人才培养、科学研究、社会服务、艺术实践等方面的亮点和成绩。

工作

计划

深入推进党风廉政建设工作

具体

措施

1、落实廉政责任制，强化“一岗双责”，形成谁主管、谁负责，一级抓一级，层层抓落实的工作局面。

2、贯彻落实学校关于党风廉政建设的部署和要求，加强内部管理和民主决策，加强廉政主题教育，增强师生廉政意识。

3、积极发挥学院党委纪检委员、支部纪检委员和工会、教代会的监督职能，确保各项工作规范、廉洁、高效运行。

工作

计划

加强统战和群团工作

具体

措施

1、认真贯彻落实学校统战工作要求，积极支持和推荐优秀青年教师加入民主

党派。

2、做好党外知识分子工作，充分调动党外知识分子的积极性和创造性。

3、高度重视民主监督和民主管理方面的工作，尤其是注重征求和采纳民主党派、无党派人士的意见和建议，做到民主管理、集中决策。

4、积极发挥工会、共青团等群团组织联系群众的桥梁和纽带作用，强化工会、教代会民主监督和民主管理的职能，加强对工会和共青团工作的指导。

5、积极配合和支持民主党派和无党派人士开展考察调研、建言献策、社会服务等活动，为民主党派和无党派人士进行学术交流、观摩学习、艺术采风、参赛等提供政策支持和经费保障。

工作

计划

指导研究生、本专科生的日常管理教育，确保学生队伍安全稳定

具体

措施

1、认真做好研究生、本专科生的思想政治教育和心理排查，多深入学生寝室，密切关注并掌握学生动态，做好学生心理健康教育。

2、指导并督促学院学生工作战线的学生管理工作，创新管理思维，找准着力点，大胆管理，努力构建学院学生管理的科学模式。

3、强化学院学风建设，为学生成长成才提供可靠保障。

工作

计划

做好本科教学专业审核评估工作，为争创“双一流”学科打好基础

具体

措施

1、做好本科教学审核评估迎评创建工作，结合攥写自评报告，开展专业自查自评，不断加强内涵建设和特色发展，提高人才培养质量和本科教学水平。

2、加强特色学科规划建设，紧抓办学特色、着眼学科“双一流”长远发展，从教学改革、科研创新、团队建设等方面深入探索，突出特色学科、着力优势学科，争取在创一流学科中有所突破。

工作

计划

突出教学中心地位，加大教学改革力度

具体

措施

1、加强教学常规管理。严格开展教学督查、领导班子听课、期末抽查、考试巡查、通报等工作。

2、完善教研活动和教学改革相关制度，对申报教改课题、建设精品课程、出版教材、教学成果报奖等给予政策支持和经费奖励。

3、加强对执行教学大纲和教学计划的检查力度，规范教师教学设计、教案写作，提高课堂教学质量。

4、组织教师进行教学竞赛和专业技能展示，各系定期举行公开课、教学成果汇报演出和展演，选送优秀教师参加学校相关活动。

工作

计划

加强对外学术交流，提高整体科研水平

具体

措施

1、积极开展与国内外知名院校、专家学者的学术交流活动。邀请知名专家到学院进行学术讲座、研讨和大师课、联合教学、看课指导等交流活动，提高教学科研水平。

2、加强科研团队建设，继续做好本年度各级各类科研项目的申报工作，加强对项目的实施管理。

3、鼓励教师参加各类培训、学习，提高科研能力和水平。

工作

计划

加强学院品牌文化建设，增强社会影响力

具体

措施

1、组织师生参加各类舞蹈比赛，如：全国舞蹈比赛、荷花杯、桃李杯、大学生艺术节、四川省舞蹈新作比赛等，培养师生参加全国一流专业大赛的素质和经验，学习先进技巧、编创及参赛技术。

2、鼓励师生创作优秀艺术作品，积极参与社会舞台实践，建设稳定的教学实习、艺术实践基地。

3、努力创造与地方政府、企业广泛搭建合作平台的机会，打造功能互补的实践平台。

工作

计划

抓好常规管理工作，提高管理服务水平

具体

措施

1、完善内部管理机制。做好各系各办公室联络运行工作，定期召开院务会、院务会（扩大会）、教职工大会，确保信息沟通顺畅、各阶段各项工作的顺利开展。

2、调动各部门工作积极性，强化服务意识，提高工作效率。

工作

计划

抓好学生工作队伍建设

具体

措施

1. 加强学生管理队伍业务学习培训工作

2. 完成学院新一届学生“两委”干部换届

3. 指导、支持分团委和学生会开展各项工作

工作

计划

加强学生的思想政治教育和党建工作

具体

措施

1. 加强思想引领，运用传统方法和新媒体，提升教育质量

2. 继续开展学生党员“三个一”活动，提升活动实效性

3. 坚持党建带团建，开展好“三分类三升级”活动

4. 加大对班级、团支部工作的指导力度，增强集体凝聚力

5. 修订完善各项规章制度并督促落实执行

6. 做好暑期家访活动

7. 坚持开展青年志愿者活动和暑期社会实践活动

工作

计划

做好学生管理与服务工作

具体

措施

1. 以本科教学审核评估为契机，加强学风建设

2. 强化学生课堂学习管理，坚持深入课堂听课制度

3. 积极推进本科生导师工作，为学生创新创业搭建平台

4. 举办学院班级风采大赛和博艺杯比赛

5. 组织实施学生评价和每学期的评奖评优工作

6. 做好安全稳定工作，及时妥善处置学生应急事件

7. 加强心理健康教育，提高学生心理健康水平

8. 落实各项资助工作，帮助贫困生提升能力

工作

计划

抓好学生就业工作

具体

措施

1. 加强学生职业生涯规划教育

2. 做好学生就业指导教育的课堂教育工作

3. 拓展就业市场，做好就业信息搜集、发布等工作

4. 开好考研、校友交流会，提升就业质量

5. 开展就业跟踪，加强就业工作研究

工作

计划

全面落实本科教学评估工作，完成教学任务，提高教学质量。

具体

措施

1、2017年3月至7月根据学校对学院、各专业写实性《审核评估报告》反馈的意见进行组织整改。

2、 2017年6月至7月组织开展学院“博艺杯”原创作品选拔比赛，教师教学基本功展示课，通过比较选拔的方式鼓励创新实践。由学工办和各系主任负责计划实施，教学主管院长进行统筹指导。

3、2016年6月5日至7月7日开展2014级教学成果汇演（以系为单位）。教学主管院长指导安排各系主任负责实施。

4、2017级教学大纲及人才培养方案学习和研讨——召开教学工作会议(每学期四次以上)。

5、2017年6月开展中青年教师专业技能考核。教学主管院长统筹指导安排，各系主任负责调动并参与。

6、2017年5月19日前完成2013级毕业论文（毕业设计）答辩工作。教学主管院长安排统筹，由教务办负责实施完成工作。

7、2017年7月组织各部门各系第三轮撰写学院自评报告和专业自评报告；检查评估相关材料的整理情况；邀请相关教学评估专家为学院做评估审核。由学科带头人负责，教学主管院长进行计划指导。

8、2017年外请相关领域专家来我院进行学科建设指导及学术讲座；进一步提高我院专业教师教学能力和学术研究水平。由教学院长统筹安排，各系主任负责安排工作。

工作

计划

加强教学常规管理，紧抓教学科研工作力度，努力提高科研水平和覆盖面。

具体

措施

1、2017年3月至4月落实开展教学督查、领导班子看课、抽查教案、课堂巡查、通报等工作，保持规范的教学秩序和日常运行，维护良好学风教风。

2、指导组织各教研室定期教学研讨、监督抽查教师教学方案设计、教案编写、教学反思等情况；组织学生实验实训课程开展。

3、落实指导教师申报各级教学科研课题；邀请校内教学科研专家为教师解答课题申报、开展、结题等环节重要问题。

4、2017年4月大学生艺术节作品创作选拔及修改，为参加四川省大学生艺术节做准备。

5、2017年7月至8月组织教师学习及艺术采风。

6、2017年9月至12月组织学生开展校内外实习；2014级学生本科毕业论文选题工作。

7、2017年10月至11月组织教师开展院内说课比赛。

8、2017年11月至12月组织开展学院“博艺杯”原创作品比赛决赛。

9、联络指导教师参加北京舞蹈学院等国内知名专业高校的学术论坛、学术交流活动。为教师汲取学科前沿发展技术理论、学习先进教育方法争取平台。

10、积极推动学院优秀师生作品参加国内、国际艺术展演，支持师生开展艺术采风等活动，为教学科研和创作积累素材、开阔视野。

工作

计划

完善教学实践环节的人才培养方案修改及教学大纲的制定；完成舞蹈学院教室文化背景墙建设。

具体

措施

1、组织学院各教研室集体研讨教学实践人才培养及撰写实践教学大纲。

2、已经完成改造项目——舞蹈练功房地板进行隔空改建，更换PVC地板胶，3间国标舞专用教室进行试用及维修。

3、完成舞蹈学院大楼文化背景墙及教学实验室建设。